Sostenere e facilitare l’impegno di persone al fine di rendere più efficace e soddisfacente lo svolgimento del ruolo assunto in azienda.
Sostenere e facilitare l’impegno di persone al fine di rendere più efficace e soddisfacente lo svolgimento del ruolo assunto in azienda.
Aspetti principali legati al presentarsi in pubblico al fine di essere convincenti, controllare l’ansia ed utilizzare il linguaggio del corpo per avvalorare la comunicazione
Diagnosticare le proprie competenze e risorse personali, la qualità dei propri stili comportamentali e dei propri processi di pensiero al fine di comunicare con efficacia con altri nel contesto di lavoro, in situazioni di interazione diretta o mediata da strumenti di diversa natura (cartacei, informatici, telematici) in situazioni di lavoro organizzate gerarchicamente.
Identificare gli obiettivi e le competenze individuali per incoraggiare l’autoconsapevolezza ed identificare le competenze che devono essere migliorate per favorire le possibilità di integrazione sociale e lavorativa
Sostenere e facilitare l’impegno di persone al fine di rendere più efficace e soddisfacente lo svolgimento del ruolo assunto in azienda.
Identificare gli obiettivi e le competenze individuali per incoraggiare l’autoconsapevolezza ed identificare le competenze che devono essere migliorate per favorire le possibilità di integrazione sociale e lavorativa
- Docente: Francesca ALVAREZ
- Docente: Marianna Bugari
- Docente: Claudia LANCIONI
- Docente: FABIO PALMITESSA
- Docente: VERONICA ZENOBI